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管理制度論文賞析八篇

發(fā)布時間:2023-01-30 06:02:37

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的管理制度論文樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

管理制度論文

第1篇

1.1觀察指標(biāo)于護(hù)理信息動態(tài)報告管理制度實施前后,分別記錄抽取報告中護(hù)理管理人員對病區(qū)臨床護(hù)理信息掌握情況與實際情況符合率,包括實際住院患者人數(shù),一級護(hù)理患者人數(shù),二級護(hù)理患者人數(shù),病危患者人數(shù),手術(shù)患者人數(shù),失去生活自理能力患者人數(shù),護(hù)工陪伴患者人數(shù),家屬陪伴患者人數(shù)及護(hù)理人員在崗人數(shù)等。

1.2統(tǒng)計方法該次研究數(shù)據(jù)錄入分析軟件選擇Epidata3.04和SPSS17.0,統(tǒng)計學(xué)方法計數(shù)資料采用χ2檢驗,以百分比(%)表示。

2結(jié)果

對照組護(hù)理管理人員對實際住院患者人數(shù),一級護(hù)理患者人數(shù),二級護(hù)理患者人數(shù),病危患者人數(shù),手術(shù)患者人數(shù),失去生活自理能力患者人數(shù),護(hù)工陪伴患者人數(shù),家屬陪伴患者人數(shù)及護(hù)理人員在崗人數(shù)等臨床護(hù)理信息掌握符合率分別為78.50%(157/200),75.50%(151/200),77.50%(155/200),83.50%(167/200),75.00%(150/200),82.00%(164/200),74.00%(148/200),66.50%(133/200),85.00%(170/200);試驗組護(hù)理管理人員對實際住院患者人數(shù),一級護(hù)理患者人數(shù),二級護(hù)理患者人數(shù),病?;颊呷藬?shù),手術(shù)患者人數(shù),失去生活自理能力患者人數(shù),護(hù)工陪伴患者人數(shù),家屬陪伴患者人數(shù)及護(hù)理人員在崗人數(shù)等臨床護(hù)理信息掌握符合率分別為100.00%(200/200),100.00%(200/200),96.50%(193/200),100.00%(200/200),100.00%(200/200),100.00%(200/200),96.50%(193/200),93.50%(187/200),100.00%(200/200);試驗組護(hù)理管理人員對實際住院患者人數(shù),一級護(hù)理患者人數(shù),二級護(hù)理患者人數(shù),病?;颊呷藬?shù),手術(shù)患者人數(shù),失去生活自理能力患者人數(shù),護(hù)工陪伴患者人數(shù),家屬陪伴患者人數(shù)及護(hù)理人員在崗人數(shù)等臨床護(hù)理信息掌握符合率顯著高于對照組,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。

3討論

目前醫(yī)院傳統(tǒng)護(hù)理管理制度中護(hù)理管理人員精力被大量用于日常事務(wù)處理中,無法準(zhǔn)確掌握科室護(hù)理服務(wù)情況,嚴(yán)重影響護(hù)理管理質(zhì)量。護(hù)理信息動態(tài)報告制度建立首先對護(hù)理管理人員工作流程進(jìn)行規(guī)范,保證其交班時間對夜班及病房常規(guī)情況進(jìn)行評價,掌握護(hù)理工作落實情況,并依據(jù)當(dāng)前護(hù)理工作重點、難點及最為迫切患者需求進(jìn)行優(yōu)化,積極提高護(hù)理管理工作主動性;其次準(zhǔn)確了解護(hù)理人員當(dāng)天實際工作量,有利于合理調(diào)配人員和實施質(zhì)量督導(dǎo),對于提高護(hù)理管理質(zhì)量和效率具有重要意義;最后通過護(hù)理信息動態(tài)動態(tài)上報,護(hù)理部能夠更及時了解各科室護(hù)理人員配置及工作強(qiáng)度,對于工作量增加較多科室可從全院范圍進(jìn)行資源再調(diào)配,從而實現(xiàn)科室護(hù)理管理人員與護(hù)理部之間的“合力”。

第2篇

針對我國當(dāng)前土地管理制度的主要內(nèi)容和主要涉及到的項目進(jìn)行綜合性的研究,是加強(qiáng)工作以及改進(jìn)缺陷不足的重點環(huán)節(jié)。我國土地管理制度的主要內(nèi)容包含有以下幾個方面:第一,制定并且嚴(yán)格的執(zhí)行相關(guān)土地管理的法規(guī)和政策;第二,全面的查清各個地方土地的利用情況,并且對土地的分布狀況、總體的質(zhì)量和數(shù)量等進(jìn)行全面的研究分析,結(jié)合實際的情況給予科學(xué)性的評價和管理政策;第三,在相關(guān)制度的執(zhí)行過程之中應(yīng)當(dāng)進(jìn)行土地登記,在登記之后才可以授權(quán)土地使用證書和土地所有權(quán);第四,建立其科學(xué)化的、完善的、健全的統(tǒng)計制度,為土地的規(guī)劃建設(shè)奠定基礎(chǔ);第五,加強(qiáng)土地和用地的管理,加強(qiáng)土地的建設(shè),并且嚴(yán)格的控制出現(xiàn)非農(nóng)用建設(shè)占地的情況,全面的、細(xì)致的、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呢瀼匚覈鴩抑贫ǖ恼吆鸵?guī)定,依法對劃撥土地的情況進(jìn)行管理和監(jiān)督;第六,全面并且細(xì)致的制定出土地的利用規(guī)劃,為今后土地的建設(shè)和發(fā)展打下基礎(chǔ);第七,嚴(yán)格的檢查并且監(jiān)督土地的使用情況,對一些違規(guī)使用者進(jìn)行嚴(yán)厲的處罰,并且妥善的處理土地利用過程之中出現(xiàn)的相關(guān)糾紛情況。我國當(dāng)前的土地管理制度是全面的加強(qiáng)并且提升土地利用效率的一項關(guān)鍵性的政策制度。而國家政府為了進(jìn)一步的加強(qiáng)土地的使用和規(guī)劃管理,還陸續(xù)的出臺了一系列的政策制度。我國針對土地管理是從改革開放之后逐步進(jìn)行的,當(dāng)前我國的土地管理制度主要包含有社會主要公有制制度、土地利用管制制度、有償土地使用制度、耕地保護(hù)制度、土地登記制度、國有土地農(nóng)田保護(hù)制度等等。總的來講,土地管理制度對于我國完善土地的使用并且增強(qiáng)利用效率有著重大的價值和意義。

2土地管理制度的問題分析

通過上文針對我國當(dāng)前土地管理制度的基本內(nèi)容和相關(guān)的項目進(jìn)行細(xì)致并且深入的研究,可以對加強(qiáng)土地管理和完善相關(guān)制度的重要性有著全面的掌握。下文將針對當(dāng)前土地管理制度之中存在的一系列問題進(jìn)行綜合性的研究,力求在此基礎(chǔ)之上提出改進(jìn)和創(chuàng)新的對策,以全新的工作思路來對工作的方向進(jìn)行科學(xué)化的引導(dǎo),促進(jìn)土地管理水準(zhǔn)和效益的不斷提升。首先,我國當(dāng)前的土地管理工作之中土地的產(chǎn)權(quán)制度不夠完善和健全。最為突出的是城市內(nèi)部的土地產(chǎn)權(quán)不夠清晰,土地產(chǎn)權(quán)的主體不夠清晰,同時針對土地的登記制度也不夠健全和科學(xué),針對土地的使用劃分和相關(guān)的界定也不夠科學(xué)合理。另外,在當(dāng)前的土地管理工作之中,針對土地的價格機(jī)制建設(shè)不夠科學(xué)化,相關(guān)基準(zhǔn)的價格不能夠真實的、全面的、客觀的反映出土地的實際價格水準(zhǔn),另外在地方政府之中也存在有壟斷性的行為,這一點對于土地價格也將產(chǎn)生不利影響。另外,在我國的農(nóng)村土地管理制度之中,也存在有重大的缺陷。首先,現(xiàn)行的集體性的土地管理制度立法存在有巨大的問題,針對各項權(quán)限的規(guī)定均存在有較大的缺失,而在部分的法律規(guī)定和政策之中,難以體現(xiàn)出農(nóng)民作為集體式土地主體的所有權(quán),部分地方政府不能夠準(zhǔn)確的貫徹和執(zhí)行國家所制定的土地管理制度政策,所以不少村民申請的住宅建設(shè)均由于規(guī)劃方案的缺失而難以得到及時的審批。上述問題都對我國當(dāng)前土地管理工作帶來巨大的阻礙,所以應(yīng)當(dāng)加以全面的改進(jìn)。

3完善土地管理制度的政策研究

明晰土地產(chǎn)權(quán),加強(qiáng)產(chǎn)權(quán)管理。應(yīng)在法律上對城市土地所有權(quán)主體給予清晰地界定,厘清中央與地方政府在土地權(quán)利中的相互地位和關(guān)系,明確前者的控制管理方式渠道、后者的權(quán)限范圍,以及兩者的利益分配。通過政府監(jiān)察和公眾監(jiān)督對地方政府權(quán)力進(jìn)行約束,使土地配置能夠反映國家與地方利益的協(xié)調(diào)。隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷深入,豐富和完善土地相關(guān)權(quán)利法律體系,對土地使用權(quán)的各權(quán)力層次進(jìn)行細(xì)化分割和明確規(guī)定,形成科學(xué)的權(quán)力層次體系。適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和現(xiàn)實需要建立如土地發(fā)展權(quán)、地上通行權(quán)、空間使用權(quán)、地役權(quán)等土地權(quán)權(quán)能,有效地促進(jìn)城市土地的管理和使用效率。結(jié)合全國土地調(diào)查,盡快建立全覆蓋的土地權(quán)屬信息資料數(shù)據(jù)庫。建立功能強(qiáng)大、技術(shù)先進(jìn)的土地權(quán)屬管理信息系統(tǒng)平臺。加強(qiáng)土地權(quán)屬變更信息的動態(tài)監(jiān)測。采取措施督促土地使用者及時辦理土地使用的相關(guān)手續(xù)。建立政府授權(quán)委托下的土地儲備市場運(yùn)營機(jī)制。必須要先理順土地儲備制度主體也即土地收購儲備機(jī)構(gòu)的角色和定位。土地儲備一是要實現(xiàn)政府目標(biāo),二是要通過市場運(yùn)作,必須把目標(biāo)主體和運(yùn)營主體分割開來,尤其在利益關(guān)系上分割開來,才能實現(xiàn)公共目標(biāo)和規(guī)范市場運(yùn)作的雙贏。應(yīng)建立政府授權(quán)委托下的土地儲備市場運(yùn)營機(jī)制,由政府授權(quán)具有雄厚資金實力和高級經(jīng)營資質(zhì)的企業(yè),進(jìn)行完全市場化運(yùn)作。建立土地儲備監(jiān)督評估體系。建立一種高度透明的信息機(jī)制,將城市規(guī)劃、土地利用年度計劃等政府管理的約束指標(biāo)向社會公開,土地收購或出讓、出租項目的信息提前公示,及時出讓、出租的結(jié)果,建立土地儲備相關(guān)信息定期的制度,以利于政府、行業(yè)組織以及全社會對土地收購儲備運(yùn)行的監(jiān)督。設(shè)置土地儲備的績效評估體系和制度。

第3篇

強(qiáng)化教學(xué)內(nèi)容的理論性。鐵嶺師專是??粕c本科生并存的學(xué)?!,F(xiàn)有本科專業(yè)11個,專科專業(yè)50個。本科招生的生源有所改變,課堂表現(xiàn)也表現(xiàn)出諸多的不同之處。本科學(xué)生較專科學(xué)生在理論課堂中表現(xiàn)出更好的學(xué)習(xí)自律性,如:課堂紀(jì)律嚴(yán)肅,認(rèn)真聽講;能更好地完成教師布置的課堂資料閱讀作業(yè)并從中獲益;能更投入地參加問題討論并能流利表述自我觀點;作業(yè)完成字跡工整且能體現(xiàn)出一定的思考過程;課后能主動尋找相關(guān)資料進(jìn)行擴(kuò)展性閱讀。因而本科生的理論課程學(xué)習(xí)較專科生而言,更為扎實、深入。本、專科生的知識面構(gòu)成也大相徑庭。與??粕啾龋究粕?jīng)過普通高等中學(xué)學(xué)習(xí),已掌握相關(guān)生物學(xué)、地理學(xué)、歷史學(xué)、物理學(xué)等常識性知識。許多專科生感到新奇的知識點在本科生看來老生常談。如學(xué)前教育專業(yè)課程《學(xué)前衛(wèi)生學(xué)》,人類基因這一知識點作為??平虒W(xué)的重點章節(jié),師專本科生在高中階段已經(jīng)系統(tǒng)地學(xué)習(xí)過,因而教師不必利用寶貴的課堂時間進(jìn)行贅述。本科生更希望從教師處得到更多、更新學(xué)科前沿性知識。

二、教學(xué)計劃的調(diào)整

適當(dāng)調(diào)整專業(yè)技能的教學(xué)計劃。專業(yè)技能課程多涉及動手能力,對年齡層次較大、零基礎(chǔ)的本科生提出了挑戰(zhàn)。與??粕啾龋蠖鄶?shù)學(xué)前本科的學(xué)生雖上課認(rèn)真聽講,課后投入了更多的學(xué)習(xí)精力,但是學(xué)習(xí)效果卻并不盡如人意。而唱歌、跳舞、彈琴作為幼師必須掌握的專業(yè)技能,對其未來就業(yè)質(zhì)量起著決定性作用。因此,專業(yè)技能課教師應(yīng)及時調(diào)整教學(xué)計劃及內(nèi)容,集思廣益,征訂更為適合的專業(yè)課教程,充分利用本科生理論知識(如樂理知識)掌握快,動手能力差的特點,編排更為適合的教學(xué)、練習(xí)時間,讓本科生及早入門,更好發(fā)展。

三、完成選課機(jī)制從齊整化向個性化的轉(zhuǎn)變

第4篇

關(guān)鍵詞:公共管理制度和諧理念和諧行為和諧績效

和諧社會是一個理想社會,而我國正處于人均GDP1000-3000美元這樣一個社會潛在危機(jī)風(fēng)險較大的時期,社會轉(zhuǎn)型所帶來的種種矛盾相互交織激蕩,特別是利益格局的重構(gòu)使社會處于一個較長時期的動態(tài)均衡之中,社會和諧顯然面臨著挑戰(zhàn)。如何使社會的各種不和諧因素不致演變?yōu)樯鐣_突?最關(guān)鍵的是建設(shè)一套和諧的公共管理制度來避免社會潛在風(fēng)險的外在化。如何建設(shè)和諧的公共管理制度?

第一,以和諧的理念設(shè)計和諧的公共管理制度。公共管理制度的主要內(nèi)容是法律法規(guī)。所以,一個社會和諧與否,其最主要的體現(xiàn)是社會的法律法規(guī)是否符合絕大多數(shù)人的意志,即法律法規(guī)本身的和諧性。怎樣做到法律法規(guī)的和諧?最根本的是要突破法律法規(guī)是統(tǒng)治階級意志的體現(xiàn)這樣一種傳統(tǒng)思維定勢,真正站在公共的立場上,以和諧的理念公正地設(shè)計作為公共管理制度的法律法規(guī)。然而,我國現(xiàn)行的公共管理制度制定過程存在著明顯的部門、行業(yè)、領(lǐng)域、階層或利益集團(tuán)壟斷的現(xiàn)象,這導(dǎo)致了一些公共制度不能真正代表公共利益,造成了制度本身的不和諧。譬如,我國現(xiàn)行的法律法規(guī)的制定程序是由政府相關(guān)部門起草,然后由立法機(jī)構(gòu)或政府批準(zhǔn),故許多法律法規(guī)在設(shè)定之初就深深地打上了某些部門或利益主體的印記。國土地法中關(guān)于土地征用的條款就是典型的社會群體利益失衡的體現(xiàn)。在這一制度中,農(nóng)民利益受到了嚴(yán)重傷害,近年來已造成了4000多萬的失地而窮困的農(nóng)民,而以極低的價格獲得土地使用權(quán)的商人或地方政府卻將數(shù)倍于原有土地價格的土地增值利潤攫為已有。面對失衡的制度,近年來已有越來越多的失地農(nóng)民為維護(hù)土地權(quán)益而采取拼斗自殺等過激的抗?fàn)幈磉_(dá)方式。由此可見,制度設(shè)計理念的不和諧埋下了社會不同群體產(chǎn)生矛盾沖突的隱患。

如何以和諧的理念設(shè)計和諧的公共管理制度呢?一是公共管理制度設(shè)計者要具有社會角色的超脫性。公共管理制度的設(shè)計人一定要能夠代表公共利益,即制度的制定者要超脫于部門、行業(yè)、領(lǐng)域、階層和社會利益群體之外,站在公正的立場上設(shè)計制度。二是公共管理制度的設(shè)計原點要具有充分的理性。公共管理制度的設(shè)計出發(fā)點應(yīng)當(dāng)是社會的全體人民而不是某一階層、群體、利益集團(tuán)或一部分人(哪怕這一部分人代表了社會的相當(dāng)多數(shù))。當(dāng)然,全體人民也不是指國家中的每一個人,而是指國家中的公民整體,這個整體代表了社會公正、正義的公民意志或公民理性,這種公民理性就是公共管理制度設(shè)計原點的充分理性。三是公共管理制度設(shè)計程序的公正性。即制度的制定應(yīng)當(dāng)有一套公正科學(xué)的過程和次序。這就是西方國家所說的程序法。我國也應(yīng)當(dāng)有程序法。制度設(shè)計的理念和原點正義需要制度論證程序的公正加以保證,否則,制度設(shè)計的結(jié)果可能與設(shè)計的初衷大相徑庭。公共選擇理論中的投票悖論已經(jīng)證明了程序在制度制定過程中的重要性。我國許多公共管理制度的設(shè)計出發(fā)點用心良苦,但由于未能遵循公正的程序,結(jié)果損害了社會相當(dāng)部分人群的利益,造成了制度路徑依賴的強(qiáng)大后遺癥。譬如,城鄉(xiāng)分割的二元戶籍制度和區(qū)域封閉的多元戶籍制度剝奪了公民的自由遷徙權(quán),結(jié)果造成了社會人力資源的巨大的浪費和區(qū)域之間社會經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展的不平衡,且如今仍然難以廢除這個制度。這不能不說是制度設(shè)計程序不公的一個沉痛教訓(xùn)。因為如此一個事關(guān)人民基本權(quán)利的重大制度,竟然是在沒有經(jīng)過任何法定程序的情況下以政府命令形式頒布的。可以說,這個制度的出發(fā)點也是良好的,它是為了控制過度膨脹的人口,維護(hù)國家政治、經(jīng)濟(jì)秩序的穩(wěn)定。就目前的公共管理制度而言,類似于戶籍管理制度的各種國家、地方性的不和諧制度仍然大量存在。

第二,以和諧的行為實施和諧的公共管理制度。社會公共管理制度的實施主體是公共管理機(jī)構(gòu),即國家和政府。這表明,國家和政府不是暴力統(tǒng)治的工具,而應(yīng)當(dāng)是社會公民意志的體現(xiàn),是國民授權(quán)的結(jié)果。因此,基于公民意志的公共管理制度的執(zhí)行也該當(dāng)是一個和諧的過程。但是,我國公共管理制度的實施行為在許多方面卻很難體現(xiàn)這種和諧,官本民末的思想仍然主導(dǎo)著公共管理者的施政行為,從而致使許多制度的執(zhí)行過程充滿著官民對立。這種對立不僅僅表現(xiàn)在各種個案上,如湖南嘉禾折遷事件、廣東的孫志剛事件等等。而且表現(xiàn)在普通百姓對政府行為的各種逆反心理。如近幾年國企改革中所發(fā)生的多起就是例證。各種跡象表明,我國這公共管理制度的執(zhí)行行為還不是和諧的,這些不和諧不僅影響了制度的效率,而且從根本上制約了制度的公正性和可行性。

如何以和諧的行為實施公共管理制度呢?一是以和諧的行為動機(jī)實施公共管理制度。人的社會行為是由動機(jī)支配的,作為公共管理主體的國家和政府的行為同樣也是受動機(jī)的驅(qū)使。傳統(tǒng)的專制國家和政府的行為動機(jī)是維護(hù)自身的政權(quán)地位和對人民的統(tǒng)治,所以,它必須基于強(qiáng)權(quán)來達(dá)到這一目的。因為專制社會是少數(shù)人對多數(shù)人的,其制度也服務(wù)于少數(shù)統(tǒng)治階級的利益,在這種情況下,和諧地施行制度顯然是不可能的?,F(xiàn)代社會應(yīng)當(dāng)是一個民主社會,國家和政府的行為動機(jī)是維護(hù)廣大人民群眾的自身利益,所以,它必須基于和諧來達(dá)到這一目的。因為,民主社會是公民選出公務(wù)人員進(jìn)行社會的自我管理,其制度也是服務(wù)于公民自身。正是如此,公共管理制度的實施者就應(yīng)本著為人民服務(wù)的動機(jī)來確立和諧的行為方式,而不是依據(jù)人民授予的權(quán)力去壓榨百姓。目前我國各級政府官員有一個普遍感受,即隨著公民法律制度意識的增強(qiáng),政府的行政行為難度越來越大,政府的權(quán)威性受到了越來越多的挑戰(zhàn)。譬如,湖南嘉禾的拆遷事件最終就是以地方官員的過錯而終結(jié)的。對此,我們的學(xué)術(shù)界和上級黨委政府將這種情況歸結(jié)為公務(wù)人員的執(zhí)政能力不強(qiáng)問題。其實,問題的原因不是執(zhí)政能力不強(qiáng),而是執(zhí)政動機(jī)不正確。如果我們的官員抱著為民服務(wù)的行為動機(jī),就不會將公民拋向?qū)α⒚?。二是以和諧的行為需要實施公共管理制度。從心理學(xué)角度看,人的行為受動機(jī)的支配,動機(jī)的背后,則是人的需要;同樣,受行為動機(jī)驅(qū)使的公共管理制度實施行為也是人的行為需要在起著最終的決定作用。公共管理制度的實施行為之所以要基于公務(wù)人員的為人民服務(wù)的動機(jī),其原因就是社會對公共服務(wù)的需要,即人們對社會公共品的需要。如果我們把社會公共管理制度的制定看著是社會公共品的生產(chǎn)過程的話,那么,公共管理制度的執(zhí)行者即政府則是公共品的經(jīng)銷商或送達(dá)者,公民就是公共品的消費者。一種高質(zhì)量的產(chǎn)品生產(chǎn)出來了,如果不能通過優(yōu)質(zhì)的服務(wù)送到消費者手中,其滿足人們欲求的功能同樣難以實施。好的公共管理制度如果不能保質(zhì)保量地滿足公民的需要,它是難以達(dá)到預(yù)期效果的。在我國,公共管理制度實施行為的走樣已是一個常態(tài),所謂政策執(zhí)行效果的邊際遞減效應(yīng)就是如此。究其原因,就是公共管理制度實施者缺乏制度執(zhí)行的需要行為意識,他們總是站在上級或領(lǐng)導(dǎo)者的位置去實施制度行為,而不是站在一個制度供貨商或制度產(chǎn)品送達(dá)者的位置去滿足公民的需求;他們不懂得公民對公共制度的需求就是自己的行為使命。所以,公共管理制度實施者應(yīng)當(dāng)以和諧的行為需要作為施政的出發(fā)點和落腳點。[NextPage]

第三,以和諧的績效檢驗和諧的公共管理制度。公共管理制度是否和諧,最終得以制度實施后的績效加以衡量和檢驗,和諧的制度必然產(chǎn)生和諧的績效。當(dāng)然,績效的衡量指標(biāo)有多個方面,可以從各個不同的角度去設(shè)計。我國是一個物質(zhì)財富缺乏的社會,人們在衡量人類活動績效的過程中總是將社會物質(zhì)財富的增加放在首要位置。近年來GTP的大小已經(jīng)成了各級政府追求的最重要的政績目標(biāo),結(jié)果GDP增加了,而帶來的是經(jīng)濟(jì)活動對自然和社會因子的過度消費。在這一過程中,相應(yīng)的公共管理制度也是隨之配合的。譬如,越來越多的“礦難”看起來是一個安全生產(chǎn)和礦業(yè)的管理制度問題,但安全和管理的背后卻是國家公共管理制度的失衡使然。因為現(xiàn)在從事礦業(yè)一線生產(chǎn)的工人基本上是農(nóng)民工,而農(nóng)民工的生命價值在我國礦業(yè)礦難中的賠償標(biāo)準(zhǔn)只有國有礦業(yè)中正式職工的二十分之一甚至更低。極低的生命賠償價值使礦業(yè)企業(yè)只要支付極低的成本就可以渡過礦難,企業(yè)主當(dāng)然就沒有積極性和責(zé)任心去花費大量的錢財去維護(hù)礦井的安全,這是經(jīng)濟(jì)人計算成本收益結(jié)果的必然選擇。類似的情況在許多公共管理制度中都有體現(xiàn)。譬如,我國的公務(wù)員違規(guī)的懲誡制度,金融領(lǐng)域、公有單位的信貸優(yōu)先制度,壟斷領(lǐng)域的特殊人占有制度等等,它們都無不打上了物質(zhì)與精神之間,城市與農(nóng)村之間,公有單位與民有單位之間,壟斷行業(yè)與競爭行業(yè)之間,公務(wù)人員與人民群眾之間,城市居民與鄉(xiāng)村農(nóng)民之間等等不和諧的烙印。表面看起來,這些不和諧制度似乎沒有影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展和物質(zhì)財富增加的績效,但從深層次觀察,特別是站在社會可持續(xù)發(fā)展的立場上看,它們已經(jīng)透支了未來社會的生存與發(fā)展的潛力,若不對其改革,勢必造成重大的社會潛在危機(jī)。所以,以和諧的績效檢驗公共管理制度已是建立和諧社會的當(dāng)務(wù)之急。

第5篇

為進(jìn)一步推動援外工作的創(chuàng)新,鞏固和發(fā)展幾十年來我國對外援助的成果,促進(jìn)我國援外工作在體制機(jī)制、援外方式和工作作風(fēng)上實現(xiàn)新的轉(zhuǎn)變,提高參與援外項目實施企業(yè)的積極性,建議建立持久的援外項目實施評價及獎勵機(jī)制,對實施援外項目取得優(yōu)異成績的單位和有突出貢獻(xiàn)的個人,采取一定的獎勵措施。具體獎勵的方式多種多樣,可以考慮召開全國援外工作總結(jié)表彰會,在媒體上進(jìn)行表彰和宣傳,也可以有經(jīng)濟(jì)性質(zhì)的獎勵和項目獎勵或投標(biāo)加分等方式。

2建立健全項目實施管理機(jī)制

①要樹立正確的援外工作觀念,加強(qiáng)政治意識和責(zé)任意識。對外援助是我國外交工作的重要組成部分,對增進(jìn)中外友誼、維護(hù)世界和平、擴(kuò)大中國的國際影響等有著十分重要的政治和經(jīng)濟(jì)意義。因此,不管項目大小,經(jīng)濟(jì)效益如何,要始終從講政治的高度對待每個援外項目,心懷國家對外工作大局,不惜一切代價,確保項目的成功實施。

②要統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一調(diào)配,用好、用活國外各種資源,發(fā)揮優(yōu)勢。援外項目由于政治原因,很多情況下都非常緊急,如從國內(nèi)采購、發(fā)運(yùn)物資設(shè)備,再調(diào)集人員,難以滿足對外工作需要。國外資源可為緊急援外項目的及時開工建設(shè)提供強(qiáng)有力的保障。

③要從思想上重視援外工程質(zhì)量,鑄就精品工程,從制度上管理上確保項目的質(zhì)量、工期、安全等指標(biāo)符合要求。援外工程是國家對外形象,友誼橋梁,質(zhì)量直接關(guān)系到援助效果。一旦項目中標(biāo),要考慮到項目的盈利性,更要保證援外工程所用材料、設(shè)備檔次和質(zhì)量。要求建設(shè)的援外項目,質(zhì)量必須達(dá)優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn)。

3建立健全援外項目財務(wù)管理機(jī)制

援外成套項目財務(wù)管理的目的是為了在適應(yīng)援外管理體制需要的基礎(chǔ)上,提高資金使用效益,保障項目順利實施。兩點建議。

①在財務(wù)管理方面,預(yù)防出現(xiàn)質(zhì)量風(fēng)險,強(qiáng)化責(zé)任落實。為了預(yù)防出現(xiàn)質(zhì)量風(fēng)險,提高援外項目資金的使用效益,緩解施工企業(yè)的資金壓力,減少資金成本,應(yīng)適當(dāng)提高預(yù)付款比例,這樣可提高施工企業(yè)的積極性,防止出現(xiàn)施工企業(yè)因資金緊張、偷工減料或材料質(zhì)量不合格而導(dǎo)致項目質(zhì)量問題。為了強(qiáng)化責(zé)任落實,可通過提高投標(biāo)保函和履約保函的比例來實現(xiàn)加大履約過程擔(dān)保,讓施工企業(yè)承擔(dān)風(fēng)險,確保援外項目順利實施。

②建議應(yīng)該選擇財務(wù)狀況良好、具備雄厚的資金實力的施工企業(yè)來投標(biāo)爭取援外成套項目,不能因自身財務(wù)問題而影響援外成套項目的實施??己耸┕て髽I(yè)是否財務(wù)狀況良好,從企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債率、總資產(chǎn)、凈資產(chǎn)和盈利能力等各方面情況進(jìn)行綜合選擇。

4建立健全項目監(jiān)理機(jī)制

第6篇

根據(jù)供電企業(yè)業(yè)務(wù)特點,制度體系結(jié)構(gòu)設(shè)計應(yīng)遵循以下幾個基本原則:制度應(yīng)彼此獨立、全無遺漏;制度體系應(yīng)具有清晰的邏輯框架;制度之間應(yīng)緊密聯(lián)系與配合,形成一個有機(jī)整體。根據(jù)供電企業(yè)的業(yè)務(wù)特點,劃分了電網(wǎng)企業(yè)的三大核心業(yè)務(wù),即管理資產(chǎn)、傳送電能和服務(wù)客戶。圍繞這三大核心業(yè)務(wù),有六項綜合管理職能和五大支持職能。制度的內(nèi)容通過對供電企業(yè)已有制度的梳理,結(jié)合同國家標(biāo)準(zhǔn)、法律的比較,制度應(yīng)包含以下幾個方面的內(nèi)容:制度信息表、總則、引用文件、術(shù)語和定義、職責(zé)界面、管理內(nèi)容和方法、附則和附錄。同時,還應(yīng)清晰地展示業(yè)務(wù)管理流程,對每個流程節(jié)點的業(yè)務(wù)指引和管理要求進(jìn)行詳細(xì)闡述。流程圖和表單中都包含有具體的崗位信息,通過對崗位相關(guān)流程的梳理,可形成職責(zé)手冊、崗位手冊等。

1.制度體系的風(fēng)險管控措施

南方電網(wǎng)公司建立了多套比較完善的風(fēng)險管理體系,如安全生產(chǎn)風(fēng)險管理體系、內(nèi)控管理體系、廉政風(fēng)險管理體系等。制度體系建設(shè)時,應(yīng)充分考慮風(fēng)險防控措施。比較簡便的方法是,將這些比較成熟的風(fēng)險管理體系融入到制度體系中。具體做法是,在制度編制前,由風(fēng)險管控部門提示各類制度應(yīng)防控的業(yè)務(wù)風(fēng)險及其應(yīng)對原則。制度編制完成后,再由風(fēng)險管控部門來對制度中的管控措施進(jìn)行審核。

2.制度質(zhì)量控制

制度過程中,應(yīng)組織企業(yè)負(fù)責(zé)人、戰(zhàn)略制定部門、制度相關(guān)方共同參與制度評審。一方面通過戰(zhàn)略承接性審查,提高了制度質(zhì)量和可操作性,避免了制度起草人員的專業(yè)局限性,確保了制度對企業(yè)戰(zhàn)略的承接;另一方面通過評審、討論,協(xié)商接口標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化橫向協(xié)同的業(yè)務(wù)流程,在制度出臺前達(dá)成廣泛共識,確保制度編制時充分考慮多方利益,避免“違法制度”、“尋租制度”、“打架制度”的出臺。

3.制度體系信息化管理

按照無紙化辦公的發(fā)展趨勢,紙質(zhì)版的制度既不方便應(yīng)用,也不利于及時更新調(diào)整。應(yīng)該用信息化手段對制度體系進(jìn)行管理、維護(hù),并提供制度的擴(kuò)展應(yīng)用。某供電企業(yè)建設(shè)的制度管理系統(tǒng),包含了制度總覽、基本查詢、高級檢索、知識庫管理、意見反饋、制度評價以及系統(tǒng)管理七個模塊,具備的功能包括檢索、查詢、日常更新等基本功能,另外,還具備展示制度體系的拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)、形成制度間的引用鏈接關(guān)系以及建立制度與風(fēng)險管控要求的對應(yīng)關(guān)系等高級應(yīng)用功能。

二、結(jié)論及建議

第7篇

匯交工作做為檔案管理工作的第一個環(huán)節(jié),其質(zhì)量直接關(guān)系到歸檔檔案的價值,這就要求匯交工作必須全面并且精細(xì)。隨著計算機(jī)技術(shù)的廣泛應(yīng)用,地質(zhì)報告的編寫、圖鑒的制作等工作都利用計算機(jī)完成。因此,近年來匯交的地質(zhì)成果資料除了紙質(zhì)版本外,都配有電子文件。從而,匯交驗收工作必須對紙質(zhì)報告和電子文件分別進(jìn)行。

(一)紙質(zhì)地質(zhì)檔案的匯交及驗收

紙質(zhì)地質(zhì)檔案驗收的重點在于匯交資料的完整性和規(guī)范性。完整性主要檢查匯交資料是否齊整。每一套地質(zhì)報告都由報告正文、附表、審批文件、附圖(附件)等組成。匯交驗收不僅要查移交清單與移交文件是否相符,還應(yīng)根據(jù)卷內(nèi)目錄核對資料是否齊全。在匯交中最容易遇到的問題是附圖短缺,因此,僅根據(jù)移交清單清點,無法查明原報告圖紙的缺失。規(guī)范性主要檢查匯交資料是否按照規(guī)范進(jìn)行編制,如:報告正文打印裝訂是否符合規(guī)范、內(nèi)容是否有殘缺;圖紙打印是否完整,是否按照手風(fēng)琴疊圖方法正確疊圖等。每套匯交的地質(zhì)報告需要有兩套,一套用于存檔,一套用于后期借閱利用。

(二)電子地質(zhì)檔案的匯交及驗收

國土資源部下發(fā)的《成果地質(zhì)資料電子文件匯交格式要求》(2006年)對地質(zhì)資料電子文件匯交工作做出了具體規(guī)定,包括電子文件的命名、電子文檔的格式、電子文件在存儲介質(zhì)中的組織形式、電子文件的匯交及驗收等。因此,對于電子文件的匯交和驗收工作可以按照《電子文件歸檔與管理規(guī)范》(GB/T18894—2002)、《電子檔案移交與接收辦法》(國家檔案局檔發(fā)[2012]7號)和《成果地質(zhì)資料電子文件匯交格式要求》規(guī)定要求進(jìn)行。

二、地質(zhì)檔案的整理及保存

(一)地質(zhì)檔案的整理

保管期限的劃分。根據(jù)《科學(xué)技術(shù)檔案工作條例》第一章第三條的規(guī)定,地質(zhì)檔案屬于科技檔案范疇,在保管期限的劃分上分為永久、長期、短期三種。中心館藏的地質(zhì)檔案盡管年代跨度大,但其對地質(zhì)工作都具有不同的利用價值,且館藏資料數(shù)量總體不大,管理難度和成本都不高。因此,中心館藏地質(zhì)檔案的保管期限都定為永久。隨著今后勘探開發(fā)程度的提高,再根據(jù)實際情況對年代久遠(yuǎn)的地質(zhì)檔案重新評估定級。分類劃分。對于地質(zhì)檔案采用“3•X•X—XXX”方式編號,類目號采用三級類目編號,案卷順序編號使用三位阿拉伯?dāng)?shù)字。一級類目號為“3”。根據(jù)《山西省煤炭地局檔案分類大綱》的劃分,地質(zhì)勘查類檔案編號為“3”。二級類目編號范圍為“1—8”,代表地質(zhì)檔案類型,共8類;三級類目編號范圍是“1—7”,代表山西省境內(nèi)不同煤產(chǎn)地(表1)。三級類目使用省內(nèi)煤炭系統(tǒng)慣用的分區(qū)方法,按照山西省地理區(qū)域共劃分為六大煤田和五個煤產(chǎn)地。案卷順序號采用三位阿拉伯?dāng)?shù)字編號,編號從001號起,順序編寫。每組編號可以滿足最多999卷地質(zhì)檔案歸檔。目前館藏歸檔數(shù)量最多的類目中,也僅有270卷地質(zhì)檔案,其他各類目下存檔數(shù)量為幾十到一百不等,考慮每年檔案增加總數(shù)僅10卷左右,因此采用三位數(shù)進(jìn)行編號可以在較長時間滿足需要。對于成果地質(zhì)資料的組卷順序,地質(zhì)行業(yè)有著規(guī)范要求,順序為報告正文、附表、附圖、其他附件,因此卷內(nèi)編號時需保持原有順序。盡管每套報告卷內(nèi)文件數(shù)量大相徑庭,但總數(shù)都不會超過1000件,因此編號可以采用三位阿拉伯?dāng)?shù)字編號。以報告正文為001號,依次排序。排號順序為報告正文附表各類圖紙其他附件。值得注意的是圖紙的排序應(yīng)按照附圖目錄中的順序依次排序。另外,對于包含電子文件的地質(zhì)檔案,在編制索引目錄時應(yīng)將電子文件的文件名及保存路徑與相應(yīng)紙質(zhì)檔案的索引信息對應(yīng)。

(二)地質(zhì)檔案的保存

紙質(zhì)地質(zhì)檔案需裝入無酸紙盒存放在密集架上。由于地質(zhì)檔案有各卷內(nèi)件數(shù)相差大,借閱使用頻率高的特點,選用的檔案盒就需要同時兼顧結(jié)實牢靠、便于取拿、尺寸合理(經(jīng)濟(jì)性)等特點。因此,承裝地質(zhì)檔案的檔案盒選取了薄(220×30×50mm)、厚(220×306×75mm)兩種尺寸。由于檔案盒在密集架上是垂向排列,管理員只拿檔案盒的脊部,因而檔案盒脊部需顯示便于查詢定位的基本信息,包括檔號、案卷題名、盒內(nèi)檔案的卷內(nèi)順序號范圍、盒數(shù)及盒序號等。庫房應(yīng)做好“八防”工作,并對庫存檔案進(jìn)行定期抽檢,對因多次借閱利用發(fā)生磨損的的檔案及時修復(fù),或使用電子檔案復(fù)制。電子地質(zhì)檔案保存需刻錄三套,一套用于存檔、一套負(fù)責(zé)借閱查詢、一套異地保存。光盤須根據(jù)數(shù)據(jù)容量規(guī)模選用檔案級CD-R或DVD-R,刻錄光盤經(jīng)過校驗后用光盤記號筆在光盤印刷層上標(biāo)記案卷題名、檔號等基本信息,并裝入光盤盒中放入防磁柜豎直保存,避免擠壓。據(jù)《電子文件歸檔與管理規(guī)范》(GB/T18894—2002)規(guī)定,光盤的保管溫度為17℃-20℃,相對濕度介于35%—45%之間,較紙質(zhì)檔案都有很大區(qū)別。[1]對于電子檔案,庫房除了做到“八防”工作,還應(yīng)重點防范磁場和酸性氣體對光盤載體的影響。存檔的光盤每4年進(jìn)行一次抽檢,抽樣率不低于10%。[1]

三、地質(zhì)檔案的利用

服務(wù)于生產(chǎn)是地質(zhì)檔案的落腳點,但高頻率的翻閱使地質(zhì)檔案極易產(chǎn)生過度磨損,因此,規(guī)范的查借閱程序,不但可以使地質(zhì)檔案發(fā)揮應(yīng)有作用,還可以得到充分的保護(hù)。地質(zhì)檔案的借閱需由申請人提出,作為申請人主體的只能是法人單位,不允許以個人名義申請借閱,并且中心只向局屬各勘查院提供原件外借服務(wù),對系統(tǒng)外單位的申請只提供查閱服務(wù)。局屬各勘查院借閱時,經(jīng)辦人應(yīng)攜帶個人身份證明及單位委托書或介紹信,國土部門批準(zhǔn)的項目立項書等材料向中心提出申請;系統(tǒng)外單位提出申請時還應(yīng)提供組織機(jī)構(gòu)代碼證及相應(yīng)的地質(zhì)勘查資質(zhì)證明。檔案部門接到申請后,審核申請材料齊備后報送局地質(zhì)處審核。對局屬各勘查院提交的材料,地質(zhì)處審核立項真實性和資料借閱范圍是否符合勘查范圍;而針對系統(tǒng)外單位提出的申請,還要審核立項審批材料的真實性等。通過審核的申請,提交分管局領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)方可借閱。鑒于地質(zhì)勘查工作對地質(zhì)資料依賴程度高、使用時間長的特點。地質(zhì)檔案的借閱時間以30天為界限,到期后如仍需繼續(xù)使用的,需攜帶檔案原件,到中心辦理續(xù)借手續(xù)。檔案原件需經(jīng)管理員清點,并檢查無污損后,方可續(xù)借。這樣既可以滿足地質(zhì)工作需要,又可以在最大程度上使借出的資料得到監(jiān)控和保護(hù)。

四、其他影響因素

(一)提高管理員素質(zhì)

無論管理制度如何完備,作為檔案管理主體的管理員的素質(zhì)對管理效果都有著決定性作用。[2]因此,提高檔案管理人員素質(zhì)是十分重要的。對于地質(zhì)檔案的管理員來說,除了具備扎實的檔案管理知識外,還應(yīng)具備一定的地質(zhì)專業(yè)知識。由此可見,對檔案管理人員地質(zhì)知識的培訓(xùn)也是提升地質(zhì)檔案管理水平的重要一環(huán),與管理制度的完善是密不可分的。

(二)提高數(shù)字化程度

隨著計算機(jī)技術(shù)在地質(zhì)工作和檔案工作中的普及,可以利用現(xiàn)代計算技術(shù)對生產(chǎn)年代久遠(yuǎn),并僅有紙質(zhì)版本的地質(zhì)檔案進(jìn)行數(shù)字化,這樣可以有效地延長這些檔案的保存時間,降低由于長期借閱造成的紙質(zhì)檔案的破損,延長檔案壽命。[3]

五、結(jié)語

第8篇

設(shè)備、材料入庫的主要依據(jù)是以項目合同及項目經(jīng)理部下達(dá)的材料采購計劃清單為依據(jù),按下述程序辦理入庫手續(xù):

(一)設(shè)備(材料)入庫制度

1、由專業(yè)工程師編制,項目經(jīng)理審定的設(shè)備(材料)采購清單是設(shè)備(材料)入庫的的主要憑證。

2、采購工程師接到采購清單后,必須按專業(yè)對清單編號。并復(fù)印一份交倉庫保管員。采購清單由采購工程師和倉庫保管員分別保管,并作為項目成本核算,專業(yè)工程師業(yè)績考核的主要依據(jù)之一。

3、設(shè)備(材料)進(jìn)入現(xiàn)場后,必須有專業(yè)工程師、采購工程師、倉庫管理員三方共同對采購的設(shè)備材料進(jìn)行確認(rèn),確認(rèn)內(nèi)容應(yīng)包括質(zhì)量證明資料、設(shè)備(材料)外觀檢查、規(guī)格型號確認(rèn)、材質(zhì)核對、數(shù)量核對、核對無誤后,由三方在材料入庫單上共同簽字,采購工程師憑此入庫單方可在財務(wù)報銷或支付材料款。入庫底單由倉庫保管員存檔,不得遺失。

4、隨設(shè)備(材料)進(jìn)場時所帶的各種文件資料由采購工程師統(tǒng)一保管,工程進(jìn)入竣工資料整理階段時,提供給資料員編入竣工資料存檔。

(二)、設(shè)備(材料)出庫制度

1、設(shè)備(材料)的出庫必須由施工班組負(fù)責(zé)人填寫設(shè)備(材料)領(lǐng)用單,并經(jīng)專業(yè)工程師確認(rèn)簽字后方可發(fā)放設(shè)備(材料)。

2、設(shè)備(材料)出庫時,倉庫保管員和設(shè)備(材料)領(lǐng)用人必須對其外觀、質(zhì)量、規(guī)格型號、材質(zhì)、數(shù)量逐項進(jìn)行確認(rèn)。領(lǐng)用人核實無誤后,在設(shè)備(材料)領(lǐng)用單上簽字確認(rèn)。

3、自行施工時,材料領(lǐng)用采取用多少領(lǐng)多少的原則,不允許一次把所用材料全部辦完出庫手續(xù)。

4、分包工程由我方提供設(shè)備(材料)時,原則上應(yīng)由分包商一次或分幾次辦理出庫手續(xù)。

5、設(shè)備(材料)的出庫手續(xù)必須由項負(fù)責(zé)人指定的施工班組負(fù)責(zé)人或指定的其他人來辦理。沒有經(jīng)過項目經(jīng)理部負(fù)責(zé)人指定的人員,倉庫一律不得對其發(fā)放設(shè)備(材料)。

6、設(shè)備(材料)出庫單由保管員分專業(yè)和時間存檔備查。

7、由甲方(業(yè)主)提供的設(shè)備(材料)的出庫手續(xù)同樣按此辦理。

(三)、甲方(業(yè)主)自行采購的設(shè)備(材料)入庫管理程序

1、材料員根據(jù)現(xiàn)場專業(yè)工程師提供的由甲方(業(yè)主)采購的設(shè)備(材料)清單到甲方(業(yè)主)倉庫辦理設(shè)備(材料)出庫手續(xù)。

2、材料員會同本項目部專業(yè)工程師及甲方(業(yè)主)代表在現(xiàn)場對設(shè)備、材料開箱檢查、驗收。檢查、驗收的的主要內(nèi)容為:產(chǎn)品(材料)質(zhì)量保證書、材質(zhì)證明書、合格證,型號規(guī)格、數(shù)量、隨機(jī)附件及清單等重要內(nèi)容。以上驗收的資料和隨機(jī)附件由材料員統(tǒng)一妥善保管。

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